كتب : يسرا السيوفي
وجه محمد جبران، وزير العمل، الشكر من خلال تصريحات خاصة له ، لأصحاب الأعمال لتفهمهم المرحلة الحالية والموافقة على زيادة الحد الأدنى للأجور بالقطاع الخاص إلى 7 آلاف جنيه .
مشددًا على أن هناك من يتقاضى أكثر من 7 آلاف جنيه أضعاف مضعفة وفقًا لسنوات العمل والكفاءة والخبرة.
وأوضح «وزير العمل»، من خلال مداخلة هاتفية له مع الإعلامية كريمة عوض، ببرنامج «حديث القاهرة»، و المذاع عبر القناة الفضائية «القاهرة والناس»، أن هناك مؤشر بانخفاض البطالة إلى 6.4% .
ومن المتوقع أن تنخفض البطالة بشكل أكبر خلال الفترة المقبلة، و أن قانون العمل صريح بأنه في حالة عدم تقاضي العمل الحد الأدنى المحدد يعتبر مخالفة ويستوجب تطبيق المخالفة على صاحب العمل.
وشدد على أن التزام أصحاب الأعمال بتطبيق قانون العمل يحدث بشكل كبير، حيث إن هذا القانون يعد «رمانة الميزان» بين الدولة وأصحاب الأعمال.
وتابع: «ليس هناك استثناءات بقرار المجلس القومي للأجور برفع زيادة الحد الأدنى لـ7 آلاف جنيه والقرار سيتم تطبيقه على كافة العمال بكافة الشركات»، موضحًا أن الشركات المتعثرة بشكل كامل تحصل على دعم من صندوق الطوارئ.
